会社行事

第45期（2014年度）ウエストン事業計画発表会（2013/12/14）

2014年度の各課の目標発表（午後の部）

※午前の様子はこちらからご覧ください。

午後からは、各課の2014年度の発表と、各個人の決意宣言の決意宣言の発表を行いました。
2013年の反省を踏まえて、2014年の課としての目標や活動内容などを他の社員に対して発表しました。


営業元気課のメンバーから、自分たちの来期の目標を発表しました。何よりも、正確で丁寧なサービスをすることを心がけます。最後に、梅田課長より営業目標と課全体の目標を発表しました。


管理スマイル課では、フォローアップ課と称して、他部署の業務を全面的にバックアップしています。お客様にも「良かった」と言っていただける「おもてなし」をしていきたいと思います。


製造やる気課では、黒木課長が2013年の反省と2014年の目標について発表をしました。特に品質の安定化と、ＥＭＢＣ（微生物廃水処理）の100%稼働と製造コスト削減を目標にがんばります。


今回は、ウエストンに協力いただけている方々にも参加いただきました。リベロ・イーの社長と専務、清穂会の石谷事業所長とひきえ事業所長です。皆様に本日の感想などをいただきました。来年も協力して、お客様の為に精進していきたいと思います。

最後に、津川常務より、今年の反省と来年の目標の発表がありました。
常務としての実施責任に対する決意表明がありました。

社員は、その思いを胸に、2014年をがんばっていきます。

事業計画発表会の最後は、後藤課長代理を中心に全員が円になり手をつなぎ、やる気心訓「やろう・やれる・やるぞ」を三唱しました。今回は参加された協力会社様も一緒に一つの円になりました。
2013年を締めくくる、そして、新たな2014年の決意として、大きな声で唱和しました。

来年2014年、第45期も社員全員で力を合わせて、お客様が喜んでいただける事業を進めてまいります。

2014年も日本ウエストンをよろしくお願いします。

事業計画発表会の後は場所を移し、慰労会（望年会）を行いました。
各チームの出し物もあり、お互いに一年を労いながら、そして、来年へのエネルギーを蓄えました。
慰労会の様子を少しご紹介いたします。
尚、恒例となりました「早朝金華山登山」は出発時に雨が降っていたため危険と判断し、中止となりました。
来年は晴れますように♪